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2009-05-05
中復連眾第三屆職工代表大會(huì )勝利召開(kāi)
   4月28日,中復連眾隆重舉行第三屆職工代表大會(huì )。連云港市人大常委會(huì )副主任、市總工會(huì )主席李國章到會(huì )并做重要講話(huà),他高度評價(jià)了中復連眾過(guò)去三年的工作,并就工會(huì )工作提出三點(diǎn)要求:深化認識,切實(shí)增加做好工會(huì )工作的使命感和責任感;認真開(kāi)展各項工作、明確職責,進(jìn)一步提高工作地針對性和實(shí)效性;加強企業(yè)民主政治管理,讓職工平等的參與企業(yè)管理。中國復合材料集團副總經(jīng)理、中復連眾董事長(cháng)兼黨委書(shū)記任桂芳就公司今后工作向廣大員工和工會(huì )提出了三點(diǎn)要求:要苦練內功、善于學(xué)習、勤于創(chuàng )新,全面提升企業(yè)核心競爭力;要率先垂范,扎實(shí)苦干,勤于奉獻,帶頭和帶領(lǐng)廣大員工以高昂的工作激情投入到工作之中;要圍繞大局,服務(wù)大局,組織起來(lái),全面履行工會(huì )各項職責。
與會(huì )代表認真審議并討論通過(guò)了喬光輝總經(jīng)理代表公司經(jīng)營(yíng)班子做的《認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)  譜寫(xiě)中復連眾科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展的新篇章》的行政工作報告、耿婷芳副總經(jīng)理做的《圍繞企業(yè)發(fā)展全面履行職責 促進(jìn)中復連眾和諧發(fā)展》工會(huì )工作報告。
    會(huì )議明確了今后三年公司的發(fā)展思路為:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導,深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),沉著(zhù)應對金融危機,不斷完善公司各項管理工作,全面貫徹落實(shí)管理整合的各項措施,深入推進(jìn)調整優(yōu)化,加快創(chuàng )新和國際化步伐,努力實(shí)現快速、健康、和諧發(fā)展。今后三年工作將圍繞以下四點(diǎn):第一、繼續加快產(chǎn)能建設,做大做強主業(yè),發(fā)揮規模優(yōu)勢、科技優(yōu)勢,鞏固市場(chǎng)占有率;第二、加快科技創(chuàng )新步伐,完善葉片系列化,立足自主創(chuàng )新,倡導以人為本,壯大科技人才隊伍;第三、全面貫徹落實(shí)“管理整合年”的各項措施,以“五化”、成本管理、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全體系認證、班組長(cháng)培訓為重點(diǎn),全面提升基礎管理水平;第四、增強全員安全生產(chǎn)意識,抓好安全知識培訓,細化安全目標責任,為經(jīng)濟發(fā)展提供保障。
    會(huì )議也明確了今后三年工會(huì )將圍繞以下五個(gè)方面開(kāi)展工作:一、按照“管理整合年”的部署,積極開(kāi)展職工對節能減排、安全生產(chǎn)等方面的合理化建議征集活動(dòng);加強民主管理和民主監督工作,進(jìn)一步提高自我管理水平。二、有效組織好“以賽促訓”、“以論壇促管理”等大型的有影響力的活動(dòng);狠抓技術(shù)考試考核,技術(shù)晉級晉升等工作;下大力氣狠抓職工崗位培訓,進(jìn)一步提高員工技能。三、規范個(gè)人禮儀,提升自身形象,樹(shù)立文明典范,用員工文明的素養詮釋良好的企業(yè)文化。四、認真開(kāi)展好“安全生產(chǎn)年”的主題活動(dòng);完成ISO14001、OHSAS18001體系建立,從源頭上、制度上促進(jìn)安全生產(chǎn)管理工作上水平,全力構建本質(zhì)安全企業(yè)。五、重視和加強女工工作,發(fā)揮女職工創(chuàng )造性和積極性,提升工會(huì )組織服務(wù)能力,為職工辦實(shí)事、辦好事,做好員工的貼心人。
    代表們認為本次職代會(huì )是在公司快速發(fā)展、向戰略目標扎實(shí)推進(jìn)的關(guān)鍵時(shí)刻召開(kāi)的一次重要會(huì )議,行政工作報告和工會(huì )工作報告客觀(guān)務(wù)實(shí),目標明確,符合實(shí)際,對今后三年各項任務(wù)的完成具有指導意義。同時(shí),大會(huì )討論并簽定了《2009年度集體合同》和《女職工特殊保護集體合同》;選舉出馬加林等九名新一屆工會(huì )委員會(huì )委員。

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