為全面提升員工的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)，新春伊始，中復連眾抓住駐外人員相對集中、工作剛起步這個(gè)難得時(shí)機，全方位開(kāi)展節后綜合知識大培訓，掀起了學(xué)習培訓新高潮。2月16日到2月18日，分批安排生產(chǎn)一線(xiàn)、營(yíng)銷(xiāo)、后勤服務(wù)人員接受了質(zhì)量體系、健康與職業(yè)安全、工藝技術(shù)、勞動(dòng)制度解讀、營(yíng)銷(xiāo)知識、合同法律法規等課程學(xué)習，舉辦培訓班10期，受訓人數622人次。

        人力資源部根據公司年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標和職工隊伍實(shí)際情況，制定詳細的培訓計劃，持續推進(jìn)“英才計劃”，開(kāi)展崗位知識、專(zhuān)項技能和特種作業(yè)等培訓，切實(shí)開(kāi)展年度員工培訓工作。依托職業(yè)技術(shù)學(xué)院，開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的繼續教育，利用玻璃鋼制品工技能鑒定站平臺，對在崗職工進(jìn)行崗位技能的升級培訓，展開(kāi)中級工、高級工的評定工作；開(kāi)辦玻璃鋼制品工技師培訓班，計劃培訓30名玻璃鋼技師；服務(wù)指導各生產(chǎn)分廠(chǎng)、外埠葉片基地的員工培訓工作；確保新入職員工100%接受培訓后到崗、特殊工種100%持證上崗和人均接受培訓不少于26課時(shí)這一培訓目標，提升職工隊伍素質(zhì)。